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“中联杯”全国建筑行业塔机技能竞赛在中联重科常德灌溪工业园进行。
各省代表队入场。
来自全国的31支代表队将参加为期两天的技能竞赛比武。
选手小心翼翼操作击落标准物体（图中红圈）。
选手在操作水箱（图中红圈）穿过密密麻麻的碰杆。
图为中联重科灌溪工业园比赛场地。
红网时刻9月7日讯（记者 喻向阳）9月7日上午，为期两天的“中联杯”首届全国工程建设行业吊装职业技能竞赛总决赛在常德中联重科灌溪工业园开幕。
此次技能大赛由中国建筑业协会、中国就业培训技术指导中心、中国海员建设工会全国委员会主办，中国建筑业协会机械管理与租赁分会、中联重科股份有限公司承办，中国建筑第七工程局有限公司协办。
本次大赛是首个国家级塔机职业技能大赛，也是我国塔式起重机行业唯一的国家级技能竞赛，汇集了来自全国各省、直辖市及中央企业、国有企业近140名专业选手组成的31支参赛队伍，他们将在为期两天的竞赛中，凭借自身塔机技能操作的真功夫和硬本领，决出金牌工匠和最强战队。
在7日上午的开幕仪式中，主办、承办和协办单位的相关领导，湖南省、常德市政府部门相关领导，行业专家，参赛选手及大赛嘉宾共200余人共同见证了这场高规格和专业性的行业盛会。
行业首次最高规格竞赛 工匠精神引领技能比武
建筑业作为国民经济的支柱产业，产业规模及对国民经济的贡献率已排列全国第四，经过十几年的高速增长，中国已经成为全球塔机制造大国，产品品质已达到国际先进水平，市场已有超过1.8万台塔式起重机产品，从业工人达到100万人以上，随着近年来我国基础设施建设的加快，面对塔式起重机不断升级创新和全新的市场需求，亟待培养更专业的高素质塔机操作工匠。
中国建筑业协会副会长兼秘书长吴涛在开幕致辞中表示，今年2月国务院办公厅印发了《关于促进建筑业持续健康发展的意见》提出加快培养建筑人才，大力弘扬工匠精神，培育高素质的建筑工人，明确到2020年要培育300万、2025年要培育1000万高新技术岗位的建筑产业工人，本次大赛是贯彻落实国办文件精神，为建筑企业尽快培养一批高素质、高质量、高水平的工匠人才。
作为我国塔式起重机行业唯一的国家级技能竞赛，本次“全国塔吊技能竞赛总决赛” 以大力弘扬“工匠精神”为指导，旨在助推全国塔式起重机技能人才培养，营造爱岗敬业、钻研技术的浓厚氛围，进一步激励广大一线在岗工人，选拔和表彰一批吊装高技能人才。
中国制造要真正融入“工匠精神”，需要上下游的强强联手来持续推动。本次大赛的协办单位中联重科，是国内行业第一、全球塔式起重机市场占有率第一的高端制造企业，其塔式起重机的制造“摇篮”就落户在中联重科常德灌溪工业园。
中联重科副总裁黄群在致辞中说，中联重科常德灌溪工业园是全球最大单一塔式起重机生产基地和全球塔机行业产品型号最为丰富的制造基地。诞生了全球最大吨位水平臂上回转自升式塔式起重机D5200-240，诞生了110米全球最长臂架水平臂上回转自升式塔式起重机，中联重科在这里坚持、创新、突破，创造了一个又一个崭新的世界纪录。希望参赛队员能够秉承坚持、创新、突破的精神，赛出好成绩。
汇集全国高技能塔机人才 文武比拼决出金牌工匠
本次“全国塔吊技能竞赛总决赛”为期2天，竞赛内容包含起重工高级工的理论知识与操作技能，分为“笔试”和“实操”两大环节，不仅考验选手平日积累的操作技能，也检验选手的理论知识是否达标。
据大赛相关负责人介绍，参赛塔吊机手均是通过全国各个地区、单位“考理论、比技能、拼实力”层层筛选出来的种子选手，淘汰比例超过20：1。他们有的是具有20余年工龄的“专家级”选手，也有刚刚20岁出头的“初生牛犊”。
9月7日主要进行的是“实操”预赛。一位裁判员表示，笔试已于6日提前举行，当日“实操”比拼的是“水箱定点停放”“吊物杆道内运行”和“空中击落障碍物”三项环节，主要考验选手操作起升、回转和变幅系统实现“快、准、稳”操作的综合能力，这不仅需要选手拥有过硬的技能，还需要具备细心、耐心等良好的心态。
特别值得一提的是，本次大赛的最高奖项将获得由人力资源和社会保障部授予的“全国技术能手”的荣誉称号。其他奖项设置也十分丰富，前30名选手将被授予大赛颁发的优秀证书。参赛队员平均成绩还将计入团体成绩，团队前10名也将获得相应荣誉。
作为本届大赛的指定用机，中联重科新一代4.0塔机——TC6012A塔机凭借智能的设计和清新靓丽的外观，成为了赛场上的焦点。TC6012A是中联重科全新推出的4.0明星产品，搭载了多项先进的专利技术，该产品起升、回转、变幅三大机构均采用全变频控制，塔机工作冲击小，运行更平稳。自2016年上市以来已累计销售数百台，在同级别塔机中市场占有率超过50%，已成为民建领域的王牌产品。
据组委会介绍，通过7日的预赛，将从近140名选手中决出30名选手进入8日的最终决赛。此次“全国塔吊技能竞赛总决赛”的最终比赛结果也将在8日揭晓。